等方面提供了保证,积极支持工会、共青团按各自章程独立自主地开展工作。
一年来,两级工会认真贯彻执行《工会法》、《劳动法》,在总厂工会、总公司党委的领导下,在开展群众生产、安全监督、群众文娱体育活动和引导职工参与民主管理,维护职工合法权益等方面作了大量工作。认真组织开好职代会和公司管理委员会会议,发挥职工参政议政能力和促进民主管理;定期进行安全督促巡查和开展“安全活动月”活动,举办“安康杯”知识竞赛,提高职工的安全意识;组织参加了贵州铝厂厂庆周年暨四期电解铝工程开工典礼系列庆典活动,参加篮球赛、排球赛、千人长跑等;举办了第三届“工贸杯”职工篮球赛,组织人员参加总厂春节团拜会和厂庆周年晚会时装表演等,活跃了职工文化娱乐生活,增强了集体企业的凝聚力和向心力;组织了向贫困地区人民三次捐助活动。全公司有多人次参加捐助,共捐助衣物多袋,捐款余元。
共青团组织大力加强团建工作,开展了“支持改革,参与改革—我与工贸同行”青工大讨论活动,并紧紧围绕生产经营中心,以安全监督岗、青年文明号和青工技术比武为重点,引导青工积极开展各项工作。各团支部开展的“安全督促巡查”活动,促进公司各项安全制度的有效落实;开展“青工技术比武”活动,在青工中营造了学技术、钻业务、敬业爱岗、争当能手的良好氛围。××年,在贵铝第十五届青年焊工技术比武和缝纫工比武活动中,我公司参赛青工再次双双荣获了上述两项工种第一名的好成绩;华光服装厂青年文明号集体荣获“共青团贵州省委员会省级青年文明号”称号。
借次机会,我代表公司党委,向一年来在各自工作岗位上辛勤工作,无私奉献,为公司党建思想政治工作作出重要贡献的广大共产党员和专、兼职政工干部致以诚挚的问候和崇高的敬意!
在回顾一年来取得成绩的同时,我们也清醒认识到,我们的党建、思想政治工作还存在不足和差距,主要表现在:适应工贸公司新形势要求的党建思想政治工作机制还没有完全建立起来,工作中存在一些不尽人意的地方;党建思想政治工作的制度化、规范化程度不高;职工思想观念转变的程度和工贸公司面临新形势新任务的要求还存在差距,部分职工的改革意识、危机意识、竞争意识还不强。这些差距和不足,都有待我们在今后的工作中加以克服和改进。
二、××年工作的指导思想和主要任务
根据总厂党委××年党建思想政治工作会议精神,紧密结合总公司年初召开的四届五次职代会关于“整体改制、落实并完成生产经营计划、稳定队伍”三大任务的要求,经公司党委研究决定,今年我公司党建思想政治工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指针,以生产经营为中心,以加强干部队伍建设为重点,以做好改革改制过程中全体职工思想政治工作为目标,为全面完成今年各项工作任务提供强有力的思想组织保障。围绕这一指导思想,我们要重点做好以下几个方面的工作:
(一)继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想
公司两级党组织要继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神,紧密联系企业改革发展的实际,通过组织多种形式的学习,把实践“三个代表”重要思想与今年工贸的改革发展稳定和生产经营工作紧密结合起来。通过中心组学习、研讨班讨论,带动全公司上下的学习,提高认识,转变观念,积极探索工贸改革发展的新思路,新举措,通过公司全体职工的共同努力,实现工贸全年以及“十五”目标,为贵铝二次创业目标的实现做出应有贡献。
在学习过程中,我们要强化“四种意识”,做到“三个结合”。“四种意识”:一是政治意识,要从贯彻落实十六大精神,实践“三个代表”重要思想,实现全面建设小康社会奋斗目标的高度,认识到企业改革、稳定、发展的协调性;二是发展意识。发展是第一要务,发展必须依靠我们的全体职工,要集中全体职工的智慧和力量;三是改革意识。要发展,必须坚持和深化改革,一切阻碍发展的思想观念都要坚决冲破;四是创新意识。创新是企业进步的源泉,必须扎实推进管理创新和技术创新、体制创
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