行了财务审计、任期考察,全市19xxxx村在换届前基本做到了平稳过渡。换届后的村两委班子平均年龄36.42岁,基本上与上届持平;高中文化以上30xxxx,占25.84,超过上届。新一届村委干部共有15xxxx连任,其中村委会主任有6xxxx连任。妇女进入村级领导班子18xxxx;村“两委”交叉任职数12xxxx,有1xxxx村实行村书记、主任“一肩挑”。在社区,在潭城镇、童游镇进行镇改街的基础上,成立了1xxxx社区党支部,从机关单位选派支部书记xxxx,公开向社区招聘1xxxx社区工作者。制定了下发了《关于加强社区党建工作的实施意见》,扎实开展“两增两创”、“单位挂钩社区,干部轮流驻会”、“社区党员志愿者行动”等活动,创办社区党员“道德银行”,建立“社区党建工作协作联动机制”,设立了社区行政服务“超市”,加强了社区党组织建设。在机关企业,机关围绕“突出工业、突破工业”为中心,改进机关作风,增加服务意识,促进机关党建走前头。企业党建围绕“学南纺、创四好”活动,注重发挥国有企业党组织在企业改制过程中的政治核心作用,认真做好分流下岗工人的政治思想工作,及时将下岗党员党组织关系转入社区管理。新建立xxxx非公有制企业党支部,发展党员6xxxx。在党员教育管理中,我们创新活动载体,充分发挥党员的先锋模范作用。在抗击非典和抗旱期间,及时下发了《关于在抗旱救灾中发挥基层党组织和广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用的通知》,号召各级党组织和广大党员投入抗旱减灾。以发展青年、妇女及知识分子党员工作为重点,实行公示制、票决制,共发展新党员40xxxx。在党员电化教育工作中,实施“红星计划”,围绕市委工作中心、基层组织建设、下派干部工作,提升党员电教工作整体水平。深入开展“党员电教科技兴农”、“科技兴农比武”、“党员电教兴业”等主题活动,拓展电教服务领域。一年来,全市共播放电教片150部,拍摄《铸就堡垒》《一诺重千钧》《制度兴村》等电教片3部,完成《潭城党建》12期。
八是扎实推进“树组工干部形象”集中学习教育活动,树立了公道正派的良好形象。组织开展了以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动,结合实际,创新载体,拓展集中学习教育活动内涵,增强活动的实效,深入开展建设“学习型机关、实干型集体、创新型团队”活动。坚持边学、边查、边改、边解决问题,认真开展学习活动,广泛征求了各党委及组工干部的意见建议,召开了民主生活会,认真查摆了部机关及干部存在的问题,进一步充实和完善了部机关各项规章制度。
回顾去年来工作实践,我们感到,组织工作一定要紧紧围绕党的中心任务,围绕市委、市政府的工作大局来开展,紧扣服务经济建设这个重点,在创业竞赛一线来检验干部,以经济工作的实效来检验组织工作的成效。要使组织工作有新突破、新进展,就必须不断创新领导方式和工作方法,紧紧抓住乡镇党委这个村级组织建设的核心“龙头”,充分发挥下派干部的典型示范作用,夯实党的阶级基础和群众基础。要使组织工作创出新的业绩,就必须坚持不懈地加强自身建设,努力学习,不断更新知识,转变工作作风,打造一支素质过硬的组工干部队伍。
在肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到存在的不足。主要是:农村基层组织建设发展不平衡;少数党委不善于总结、培育、宣传和推广先进典型,不善于发挥典型的示范带动作用;农村各项工作制度还不够完善,尤其在抓落实上不力,造成工作被动;社区党建工作还刚刚起步,有待进一步探索,等等。这些问题都需要我们在今年的工作中进行认真研究解决。
二、解放思想、改变观念、求真务实、开拓创新,扎实抓好新一年组织工作各项任务的落实
2004年组织工作的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大、十六届三中全会和全国人