p;(1)国有林场职工工资是按九九年社会平均标准核定的,几年来职工工资正常晋升调资,原核定标准已不能保证职工工资按月发放,应发而未发的拖欠工资额很大,建议上级在今后拨天保经费时考虑职工增资因素予以弥补和调整。
(2)、林场的性质是事业单位,现在又能着重从事生态环境公益事业建设,但职工养老统筹等纳入企业参保,至今未得到解决,建议上级研究予以纠正,以解决职工后顾之忧。
(3)、国有林场天保工程实施以来,上级只按核编人员下拔人头经费,而林场正常的办公经费,医疗保险、养老保险、失业保险、遗属生活费、离退休职工交通福利费等都无着落,林场虽然开发了一些产业项目,目前还处于投入阶段,未见效益。请上级充分考虑国有林场的实际困难,增补这些经费,帮助国有林场渡过难关。
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