; 现在的尝试教学活动不是学生单独的个体尝试,而是在小组、班集体中的群体尝试。现代科学技术的高速发展,既要竞争,又要合作,任何的创造发明都离不开合作,因此教学中都必须进行尝试合作,培养学生合作尝试的群体创新精神,一种团队创新精神。可以将学生分组,每组4—xxxx,视学生的尝试情形,给予调整,使每一组的程度、水平接近相同。这样把不同性质的学生安排在同一组,使他们可以相互促进。尝试的目标要彼此合作达成,尝试的成功也必须互享。每组的每个同学都分担各自的任务,比如一人板书解题,一人检查演算,一人记录尝试成果等,使每个同学都能为小组尽一份心力,都能为小组作一份贡献。学生在合作尝试的环境中,可以发挥集体的智力,每个同学因为有了同伴的协助和激励,他的潜能将因此获得最大的发挥。这种效果是传统教学远不能及的。
四、开展尝试讨论——是学生创新学习的主要形式
学生讨论是学生参与教学过程,是学生进行创新学习的主要形式。在教学的过程中,要引导学生开展讨论。教学实践证明,开展讨论一方面可以发挥群体的作用,能够让学生获得更多的自主学习的机会,学生在讨论中互相启发,互相帮助,互相评价,每个学生充分发表意见,集思广益。另一方面,讨论可以使学生敢于质疑问难,敢于标新立异,从而发展学生的创新思维,培养学生的创新意识和创新精神。
开展尝试讨论,教师要积极引导,精心组织。要根据教学的需要,结合学生的实际设计讨论的问题,保证学生围绕重点进行讨论,有的放矢。讨论中要引导学生在质疑问难中主动提出讨论问题,培养学生敢于发现问题,提出问题的良好习惯。在组织的形式上,要注重实效,要创设一定的讨论时间和空间,让学生真正的进入角色。教师要善于把握好讨论的时机,调控好讨论的过程,不要随意性和形式化,灵活的进行操作,从而提高讨论的效果。
五、评价尝试结果——是学生创新学习的再动力
著名教育家苏霍姆林斯基这样说:“在人的心灵深处,都有一种根深蒂固的需要,就是希望感到自己是一个发现者、研究者、探索者。而儿童的世界里,这种需要特别强烈”。因此对于学生的尝试结果要及时的给予评价,满足学生的这种需要。对尝试成功者,要给予表扬和鼓励,可以用激励性的语言,如“你真行”、“你真棒”等,也可以用热烈的掌声或赞许的目光,使学生充分体会到成功的喜悦,也为下一次的尝试、创新注入了新的动力。
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sp; 对尝试未达到预期效果或尝试失败的学生,一方面要在尝试的精神上给予肯定的评价,另一方面要及时的给予画龙点睛的指导,使学生迈向成功的创新之路。不能不理不睬,不闻不问,更不能给以简单的否定,要保护学生尝试的积极性。
对尝试结果评价,应该向有利于学生创新学习这方面倾斜。对学生的新解法、新方法、新思路、新见解要加以鼓励。对学生的标新立异,异想天开要加以保护。对学生的点滴创新都要高度重视。评价象一根指挥棒,要指向“尝试中创新”的方向。例如:教学倍数问题:养鸡场有母鸡60只,公鸡是母鸡的4倍,公鸡比母鸡多多少只?启发学生在尝试中用多种解法: (1)60乘3减60 ,(2)60乘(3-1)。第一种是课本中的算法,后一种是学生自己想出来的,具有创新的成分,应给以鼓励,这些解法让学生灵活的运用,不要只允许用课本中的解法。
总之,为了适应新世纪对人才的要求,教师要有创意的带动学生,使学生不断的创新、发展,不断的更新自我,不断的吸收新知识,使创新学习成为每一个学生自我发展的需要。
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