健全落实机关党建工作的相关配套制度,创建发挥机关党组织和党员先进性的平台。要加大工作督查力度,注意掌握机关党建工作动态,对工作不力的,要点名批评责令整改。要推行机关党建工作目标管理,量化考核指标,硬化考核标准,强化考核措施,加大奖惩力度。要立足于机关工作的实际,积极探索机关党建工作规律,及时总结机关党建工作经验,努力走出一条具有自身特色的机关党建工作新路子,切实推动我县机关党建工作整体水平的不断提高。
三是要加强机关党务干部队伍建设。机关党务干部是机关党建工作的骨干力量,在加强机关党的建设中发挥着重要作用。要选好配强机关党组织的领导班子,把那些业务精、能力强、素质高的优秀党员干部选拔到党务工作岗位上来。要为机关党务工作者的成长成才创造更加良好的环境和条件,把机关党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台。要从政治上、思想上、生活上切实关心机关党务工作者,充分调动和激发广大机关党务工作者的工作热情。要加大机关党务干部的岗位交流,使党务干部队伍始终保持旺盛的活力。要搞好对党务干部的指导和管理,利用学习培训、外出考察、研究交流等多种途径,不断提高机关党务干部的工作能力和水平,努力造就一支既懂业务又懂经济,且有丰富党务工作经验的机关党务干部队伍。广大机关党务工作者要增强使命感和责任感,切实加强自身建设,不断提高综合素质,努力成为勤奋学习、善于思考的模范;成为解放思想、与时俱进的模范;成为勇于实践、锐意创新的模范,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力争创一流工作业绩。
同志们,面对改革发展的新形势、新任务,加强和改进县直机关党的建设,任务光荣而艰巨。让我们以高度的政治责任感和奋发有为的精神状态,与时俱进,开拓创新,扎实工作,不断开创县直机关党建工作的新局面,为加快东向发展、实现率先崛起提供坚强的组织保证!
上一页 [1] [2] [3]