○ 在“六个字”上下功夫“树组工干部形象”政府政务 ○

谋利益上”，拿国家俸禄，代人民掌权，替百姓办事。要精通业务，付出心血，投入精力，集中智慧，开拓创新，干好事业，自觉接受党和人民群众的监督与考验。四是评价干部要真实。选人用人是一个导向，我们的事业需要许许多多“靠得住”、“有本事”的人来扛大梁，在选人用人时，组工干部既要全面准确地把握每个考察对象的情况，又要客观真实地反映有关问题，凭实绩定取舍，按勤政分优劣。尊重事实，尊重人才，既要防止只看当前的静止性，又要防止只看现象的表面性；既要防止囿于经验的主观性，又要防止只看一点，不

及其余的片面性。要敢于为干事业的同志主持公道，同时又要警惕以此为由，排斥不同意见，以“小病”盖“大病”，把党性不纯，作风不正的人选进我们党的干部队伍中来。要坚持作风正、纪律严、业务精、心胸宽，实事求是，求真务实，做到“毋因群疑而阻独见，毋任己意而废人言，毋因小惠而伤大体，毋借公认而快私情”。只有这样，组织部门、组工干部的“公道正派”形象才能真正树立起来。
　　