○ 在全市劳动和社会保障工作会议上的发言政府政务 ○

统媒体开展宣传的同时，采取务工人员现身说法、劳务输出带头人湫鸵嫉确绞剑纬善烫旄堑氐男疲罅χ迸┐謇土ν獬鑫窆ぁｒ?*政务网和西部**网站为主平台，积极建立县乡两级劳务信息网络，全面实现与全国劳务市场的信息对接，广泛搜集用工需求信息，利用广播、电视、互联网、传单等媒体，采取开展专栏、制作专题、散发传单、开展咨询等形式，及时向务工人员发布劳务信息，提高劳务输出的成功率和可靠性。(二)强化组织，

突出有组织输转。在继续发挥好劳务协会作用的基础上，实施劳务输出“个、十、百、千、万”工程，即一户一劳搞输出，组长带出1xxxx人，村长带出10xxxx，乡长带出100xxxx，县长带出1000xxxx。根据用工要求，按照务工人员年龄结构和文化层次，有针对性地开展劳务输出，积极开展有组织输转，扩大劳务输转规模，提高劳务输出质量。同时，在有条件的劳务基地建立劳务工作办事处，开展信息收集和跟踪服务工作。(三)强化培训，突出技能提高。按照我县制定的《农民工五年培训规划》要求，今年完成xxxx人的农民工培训任务，并以市场为导向，大力推行“订单”培训，按照行业、工种要求，有针对性地开展农民工培训，提高培训的实用性，为打造劳务品牌奠定基础。(四)强化措施，突出基地拓展。在巩固现有劳务基地的基础上，由县上领导带队外出考察，积极开拓东南沿海劳务基地，劳务输出逐步由西部体力型向东南沿海技能型转变。同时，以责任书的形式，要求每个县直部门至少开辟一个新的劳务基地，联系输出10xxxx务工人员，以此来带动劳务基地建设。通过上述工作，最终使我县劳务输出工作达到成批量、规模化、有组织、效果好、影响大、收入高的效果，使劳务输出成为我县农民增收的一支“铁杆庄稼”。

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