○ 县纪检监察工作会议领导讲话稿 ○
三、要更加注重提高行政效能，创优发展环境。全县各级组织和党员领导干部都要牢固树立“抓环境就是抓发展”的理念，坚持以创新管理机制、优化服务环境为核心，切实加强机关效能建设，不断提高服务水平。一要营造高效快捷的服务环境。全面落实服务承诺制、限时办结制和责任追究制，严厉查处破坏经济发展环境和损害投资者合法权益的违纪违规行为，营造良好的招商引商环境，确保各类项目能够引得来、留得住，扎根灵台，达到引进一个、做大一个、激活一片的聚集效应。要积极转变乡镇、部门职能和干部工作理念，变管理为服务，变阶段性服务为经常性服务，帮助企业和其它经济组织解决实际困难，营造亲商诚信的投资环境。二要营造规范透明的法制环境。坚持依法行政，加强执法监察，切实解决有法不依、执法不严等问题。进一步深化党务、政务公开，完善招投标监管工作机制，做到“规则、过程、结果”三公开。认真清理和规范行政事业性收费，坚决制止乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查和推诿扯皮、吃拿卡要等问题，树立廉洁、勤政、务实、高效的良好形象，为灵台改革发展创设良好的外部环境。三要营造宽松和谐的创业环境。按照干部人事制度改革的总体要求，全面落实县上最近制定的差额提名推荐和选拔乡镇党委书记、乡镇长及县直部门主要负责人办法，坚持以科学发展论干部，用工作实绩选干部，尊重民意用干部，对那些锐意改革、开拓进取、想干事、会干事、干成事的党员干部，要从各个方面给予理解和支持，为他们撑腰壮胆、鼓劲打气；对那些自由散漫、不干实事、不认真做事的干部，要坚决落实组织措施，决不能让干事创业的人心灰意冷，在全社会形成支持改革者、鼓励创业者、批评空谈者、教育失误者的良好氛围。
四、要更加注重转变工作作风，推动任务落实。改进工作作风、推进任务落实是加快发展的重要保证。当前，我县各项工作思路清晰，谋划到位，关键在于抓落实，这就要求各级领导干部要切实转变工作作风，把心思用在干事创业上，把功夫下在推动落实上，把精力放在促进发展上。一要领导带头。严格落实“四抓四带”工作机制，全县各级领导干部都要带头加强学习、带头提高素质、带头为民办事、带头树立形象，做出榜样，当好表率。要深入到困难大的地方、群众意见多的地方、工作落实难的地方，研究措施，解决困难，化解矛盾，谋求突破。要把对上负责和对下负责统一起来，不上交矛盾，不回避问题，不推卸责任，敢于啃“硬骨头”，敢于打硬仗，真正把各项任务落到实处。二要真抓实干。提倡说实话、办实事、求实效。对于县委、县政府确定的每一项工作，都要抢时间，抓进度，快落实，做到“踏石留印、抓铁留痕”，争创一流业绩。县上最近将下发《关于切实改进机关作风提高工作效率的意见》，下功夫精简会议和文件，改进会风、文风，提倡少开会、开短会，让各级干部腾出更多的时间和精力来抓落实。全县各级组织都要切实改进工作作风，立说立行，对于定了的事，快节奏、高质量、大力度推动落实。这里我再次重申，今年换届，除了个别结构性要求外，乡镇领导班子原则上保持稳定，不做大的调整，希望大家不要有等靠思想，从现在开始，加快工作节奏，全力以赴抓好年初确定的各项工作任务的落实。三要心系群众。全县各级干部都要在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上服务群众，想问题、作决策、干工作，都要从群众的思想实际和承受能力出发，真正做到帮民富、解民忧、排民难。要坚持换位思考，不能因抓经济社会发展“大事”而漠视群众生产生活中遇到的“小事”，要紧紧抓住群众最迫切、最关注的吃水、行路、上学、就医等问题，尽力措办实事、好事，为群众谋求更多的利益。
五、要更加注重完善制度机制，规
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