○  在全市第一批党员先进性教育活动第二阶段动员部署会议上的讲话 党建党委  ○

自我批评，相互帮助提高，把好组织生活会质量关。运用好批评与自我批评这个思想武器，在召开组织生活会时，从团结的愿望出发，本着“团结—批评—团结”的要求，认真开展批评与自我批评。坚持原则，讲究方式方法，既不回避矛盾，也不搞无原则纠纷，达到增进团结、解决问题和促进共同进步的目的。自我批评要勇于讲清存在的问题，做到不护短、不遮掩，从主观上深挖根源；相互批评要坚持客观公正、实事求是，注意效果。
   　　五是明确程序和方法，规范组织实施，把好民主评议关。各级党组织要严格按照方案规定的标准、程序、方法和步骤进行，一个环节不能少，一个项目不能缺，一个步骤不能减。要坚持敞开大门搞评议，积极吸收入党积极分子及广大群众参加，使民主评议始终处于群众的参与和监督之下。要通过民主评议，评出正气、评出团结、评出干劲，让党员服气，让群众满意，让组织放心。
   　　(二)达到“五字”要求。
   　　一是“广”。就是要广泛发动党员、广泛征求意见，把各个党组织、每个党员存在的突出问题真正摆查出来。每个党员都要参与分析评议，不能有例外。检查对照的面要广，从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等入手，对照“三个代表”重要思想、《党章》、党员先进性的具体要求，全面查找问题和差距。查找问题的渠道要广，要通过召开座谈会、个别谈话、设立意见箱、发放征求意见函、开通热线电话和网络等形式，广泛征求基层、服务对象和党内外群众对党组织及党员的意见。
   　　二是“准”。就是问题要找得准，党员要评价得准，处理党员的政策要把握得准。各级党组织和党员征求意见要态度诚恳，真心实意，只求意见，不问成绩，鼓励群众知无不言、言无不尽、一针见血、直入主题，确保能够听到群众的真话。每个党员要勇于正视和深刻剖析存在的问题，实事求是地认识自己、估价自己。要客观公正地评价其他党员，既不能因个人恩怨恶意贬低，也不能搞好人主义，掩盖问题。要准确把握党员处理的政策，对个别经核实确有违纪违法行为的党员，要严格按照有关规定处理；对于一时查不清所反映问题的党员，不要急于下结论，待查清问题后再作处理。
   　　三是“深”。就是查找问题要深入，分析原因要深刻。要通过多种方式查找存在的突出问题，切实使广大党员党性分析深入内心、触及灵魂。要多从主观上找原因，不强调客观理由；多从深层次找原因，不能敷衍塞责；多讲实话、不讲空话；多讲要害，不讲枝节，坚决避免“自我批评讲情况，相互批评谈希望”的现象。要坚持以严促深。各级党组织要对党员的党性分析材料严格把关，对查找问题不全面、不准确的，要求党员进行认真修改，使党员的党性分析材料恰如其份，符合个人的思想工作实际。
   　　四是“实”。就是征求意见、谈心交流要实，不能搞形式主义；党性分析材料要实，不能做表面文章、千篇一律；民主生活会要实，敢于讲真话、说实话。要坚持边查边议边改，务求实效。要紧扣与时俱进、解放思想，把查改思想问题落实到践行“三个代表”重要思想上；紧扣加快发展这一主题，把查改工作上的问题落脚到推动全市经济社会发展的各项工作中去；紧扣服务主题，把查改作风上的问题，落脚到为民服务上。对查找出来的突出问题，具备条件的要抓紧解决，一时不能解决的，要制定计划逐步解决，让群众切实看到具体的教育活动成果。
   　　五是“稳”。就是要把握政策尺度，稳妥扎实推进。既要抓好正面教育，又要解决党员存在的问题；既要走群众路线，又不能搞群众运动；既不能失之于宽，也不能失之于严。在时间把握上要科学安排，心中有数，工作到位，确有把握后再转入下一步，避免“夹生饭”。
   　　(三)做到五个“公之于众”。
   　　一是党员名单要公之于众。各级党组织可根据实际情况，通过多种方式，对本单位的党员名单及有关情况进行公布。特别要针对于个别单位流动党员比较多，党员流出地比较广的特点，有关党组织要把这部分党员的简历等情况写出来，连同照片公布在宣传栏或墙报上，让群众认识了解，接受群众监督。
   　　二是党性分析要公之于众。各级党组织对党员撰写的党性分析材料，可通过召开专题会议等形式进行通报或者在一定范围内公之于众，一般应在所在党支部或本单位内部进行公布，公布方式可以传阅，也可以张贴上墙。各级党组织也要针对党员群众提出的意见，进行认真剖析和总结，形成书面材料，以适当的方式向党员和群众通报。
   　　三是评议标准要公之于众。市委先进性教育活动办公室要对照《党章》和新时期保持共产党员先进性的基本

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