○  在公司2006年政治工作会议上的讲话思想宣传  ○

最关心、最直接的利益，诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。努力把党的温暖送到职工群众中，做到想职工所想，帮职工所需，忧职工之所忧，继续开
   展扶贫帮困送温暖活动，不定期组织募捐活动，努力在矿区形成乐善好施、扶贫济困、团结互助的良好人际关系。
   要进一步加快文明矿区建设力度，按照与集团公司签订的责任状，尽快出台文明矿区总体规划，报请集团公司批准后，组织实施，今年安排的办公楼、调度室装修、职教楼改造、洗选系统整治等工程，有关部门要周密计划，妥善安排，如期保质保量地完成，为广大职工创造出良好的工作和生活环境。要按照“井下要有安全感，井上要有舒适感”的要求，进一步加大环境整治力度，改善职工群众工作和生活条件，要把职工文明素质的提高与环境改造有机结合起来，共同创造富美和谐的矿区环境，促进“三个文明”建设协调发展。
   八、切实加强企业文化建设
   企业文化是企业的灵魂，是企业活力的内在源泉。企业文化建设不是一蹴而就的事，而是长期艰苦的实践过程，必
   须有计划、有目标、有步骤地推进，力求取得实在的效果。
   要促进文化力向现实生产力的转化，推进企业发展，要
   以先进的企业文化为引导，大力推进精细管理，健全完善以
   岗位责任制为中心的各项管理制度，搞好“四定”工作，做到事事有标准，岗位有规范，人人有专责，在安全生产、经营管理、改革发展、党的工作及其它各项工作中，都形成切实有效，充分发挥作用的安全制度和管理模式，用文化力提升领导力、执行力和凝聚力，推动公司改革、发展和稳定。
   同志们，2006年的各项工作任务已经明确，关键在于落实，让我们以更加饱满的热情，更加务实的作风，更加有力
   的措施，与时俱进，众志成诚，开拓进取，团结奋斗，为完成全年的各项工作任务而努力奋斗！
   谢谢大家。
   

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