四要提升素质。建设一支素质过硬、作风优良的地税干部队伍,是提高依法治税水平的基础,也是全县地税事业健康发展的保证。要立足地税事业的长远发展,抓班子、带队伍、强素质、严管理,形成与地税事业不断发展相适应的最佳知识结构和技能结构,保证地税队伍始终保持良好的工作状态。一要加强领导班子建设。要把学习作为一种责任、一种追求、一种修养,主动适应形势和任务的需要,加强政治理论和业务知识学习,优化知识结构,提高综合素质,增强创新力和执行力,提高凝聚力和战斗力。二要加强干部队伍建设。要以“内强素质,外树形象,做一流工作,创一流业绩”为目标,认真落实“为人正派、光明磊落、真才实学、踏踏实实”十六字要求,提升干部队伍整体素质,努力打造创新型、实干型、服务型、高效型的地税机关。三要加强作风建设。要从严管理干部职工,加大反腐倡廉工作力度,筑牢拒腐防变的思想防线。要抓好行政执法风险防范,完善内部监督机制,健全作风建设长效机制,用制度约束干部、保护干部,努力建设风清气正、勤政廉政的地税队伍。
同志们,武邑正处在强劲发展的战略机遇期,地税工作面临新的发展机遇。希望地税系统干部职工在县委、县政府的正确领导下,以更加昂扬的斗志、更加有力的举措、更加务实的作风,确保完成全年各项工作任务,为武邑加快发展、振兴崛起作出新的贡献。
今天召开这次政府常务会,主要是进一步明确分工,研究如何开展好全年工作。
下面,首先传达张书记在循环经济园区工业项目调度会上的讲话精神:靠大力度的持续招商引资,挺起武邑工业振兴崛起的脊梁;靠大项目大工业支撑起现代工业聚集区的加速形成;坚持项目建设和新民居动迁“两轮齐动”,保障基础设施建设,特别是路网建设的顺利推进;对工业园区全方位、日常化、规范化管理;科学处理以人为本和土地征拆占之间的关系,确保工业振兴和民情稳定两促进;部门联动,各界合力,全力支持工业新区;工业振兴、县域崛起呼唤干部作风大转变。这是张书记讲话的核心思想,大家一定要抓好贯彻落实。
关于去年工作,在党代会和人代会上做了总结,在这里不再重复。2011年最大的经验就是团结实干,最大的收获就是保持了一个强劲的发展势头。做好今年工作,不论是财税、工业、城建,还是农业、民生,今年的目标可以用三句话来概括:第一句话是财政增值过亿。要在2011年的3.343亿元基础上,确保财税增值额超过一个亿。第二句话是项目开工落地。工业项目、城建项目、农业产业化项目都要开工落地。没有大投入就不会有大产出,就不会有财税增值过亿。第三句话是民生跑办受益。分管领导要按照各自分工,积极地跑部进厅,摸清“上游”今年能放多少“水”,制定一个明确的跑办目标。
根据县第十次党代会和十五届一次人代会确定的指导思想和工作要求,2012年政府工作的主线是:创新、发展、服务、争先。创新就是要开动脑筋,增加工作主动性,克服或剔除惰性思想;发展就是要从下到上一级对一级负责地抓落实;服务就是要围绕发展搞服务,自上而下逐层搞服务;争先就是要有争先的氛围,没有争先的工作环境,就不能振兴崛起。要把这条主线融入到政府工作当中,围绕着创新、发展、服务、争先抓落实。
政府系统的各级各部门,要围绕中心工作,围绕各自职能,认真做好全年工作。概括起来,四句话:理清思路,稳住心神,强化措施,落实责任。核心是解决干部队伍如何从思想上、行动上、认识上保持一致,从而形成合力,合力共为。可以用一个人的形体来比喻:第一,要有一个清醒的“头脑”。能够理清思路,咬定目标,找对方向,符合党委政府的方针和政策。各指挥部、各分管领导,要按照县委政府,特别是县委的决议和决策抓落实。抓落实也有一个上策和下策问题,稳不住心神就拿不出上策。第二,要有两条“腿”。一是抓好基层队伍建设。通过加强基层队伍建设,解决好人的问题。二是干部队伍要学政策,懂政策,提高执政、执法中的政策水平,赢得群众的理解和支持。这是两个坚实的基础。第三,要有两个“拳头”。就是在落实中要分清执政和执法的关系。各职能部门不是孤立的,要站在执政者的角度,对干扰发展大局的违法行为绝不能手软,要上升到执政的理念去执法。如果没有这种思想,没有合力共为,没有爬坡过坎的本领,我们的发展从何谈起?我们的安全稳定从何谈起?我们的民生改善从何谈起?
对于今年工作的开局,具体地讲,就是要坚持好一个原则,做到“三早”、“三抓”、“五加强”。
坚持一个原则,就