南镇十个居委会、在校大学生等签订《文明共建条约》。积极开展“携手共建精神文明,营造生命绿色工程”等活动,使公园管理与社区管理相结合,重点突出市民群众自我管理,形成了公园长效管理机制。三是积极树立和培养先进典型。用典型人物的先进事迹来激励和引领全行业、全社会的广大干部群众,不断提高文明素养。两年以来,绿化署妇联被评为××ד三八绿化优质工程”的先进集体、顾莉英等多名个人先后被各级评为“十佳服务明星”、区级诚信职工、岗位成才标兵、爱岗敬业模范等先进。通过开展学习宣传活动,在全行业营造了积极向上的氛围。四是积极开展以创建文明行业为内容的主题宣传活动。先后组织开展了“迎世博盛会,倡导文明游园”——青少年爱绿护绿保洁行动;“亲近绿色、拥抱健康”社区广场文艺宣传演出;《南汇绿化新貌》大型宣传版面巡展;拟在近日进行“绿在南汇,聚集南汇绿化建设成就”摄影展。五是以公益活动为平台,加大创建工作的力度,提高广大市民的参与率和知晓率。今年以来,我们先后组织了拥有广泛代表参与的3.12义务植树活动、免费发放实用宣传品,开展“绿化科普知识进社区”活动,在向居民讲授家庭养花、插花、绿化与健康知识的同时增强了居民的爱绿、护绿意识。
两年来在创建工作实践中虽然做了一些工作,但与绿化文明行业总体目标的的高标准要求,尚有较大的差距。一是在强素质、树形象、抓管理、增效益上仍然任重道远,还需不断努力进取;二是我区绿化建设起步较晚,历史欠账较多,各地区绿化建设现状和发展不够平衡,且在短期内解决这一问题较为困难;三是对绿化建设的经费投入与绿化行业的建设管理实际工作运行所需,存在较大的缺口,正常的绿化养护管理受到了一定的制约,质量难以得到保证。