六、造成问题的原因
有这么五个原因。
1、工作不认真。不愿动脑精,抄别人的、抄网上的,结果连名字、排头也不改过来。整理不够全面细致,有的存有畏难发愁和厌战情绪。 2、侥幸心理。总认为全市、全区这么大,不可能抽到我们社区,请大家看看08版《全国文明城市测评体系》,全市要抽取30%的社区检查,其中市级文明社区30%,区级文明社区30%,一般社区30%,而且还要经过两次全面检查,省里和国家的,既有暗访,也有明察。所以抽到的概率是很高的。3、有的社区同志说水平有限。社区资料的标准很简单,就是你们平时的工作,也不需要什么专业水平。4、平时工作薄弱。很多社区平时做了工作没有记录,开展活动没拍图片,还有就是对照测评体系,根本平时没做什么工作。这些要想办法弥补,不能因为你没有做,就不检查。补出来的东西要像真的一样,千万不能出现搞笑的错误,如果在检查中出现了问题,检查组是要指名道姓的,到时就不好交差了。5、有的镇、街道资料组指导不够。完全依赖区里发现问题,发现一个解决一个,主动性不够。社区的同志去年手忙脚乱地做好了放在那里就不再管了。街办、镇也没有督察,就等到了时间搞突击,碰运气不抽到。
七、对存在问题的体会
一是社区居委会管理水平提升但资料收集尚需规范;二是社区居宣传栏普遍建立但需要集中统一。比如有的社区精神文明宣传栏设在这里,在很远的地方又一块科普宣传栏。最好是集中在一起。有些街办统一制作精神文明宣传栏和科普宣传栏,统一一下也好,省得五花八门。三是硬件投入不断加大但资源共享仍然是建设节约型社区的好办法。随着社区建设的发展,各级领导日益重视这项工作,财力投入不断加大,社区居委会办公用房等硬件建设有了很大改善,但财力投入是有限的,永远滞后于日益增长的居民群众的需求和社区发展的。测评体系要求,每个街道要有综合性多功能室内文化活动场所。这一条达标,资源共享是必由之路,只有动员辖区内企事业单位,“敞开大门融入社区”实行资源共享的原则方能达标。很多社区的文明市民学校和驻区单位共享的方式很好,但是要履行相关手续,比如签订协议等。
八、对资料工作人员的要求
一是要有责任心。没有责任心什么工作也做不好。二是要有恒心。创建工作只有起点没有终点,可以说年年要创,当前来说,可以说天天要创,直到10月份国检结束。三是要细心。资料工作千头万绪,是一个细活,所以要仔细仔细再仔细。四是要留心。要注意平时工作的积累,我就社区创建的资料标准问过很多社区,我说这个标准是不是超出了社区工作,回答是没有,就是平时开展活动、工作没有留心存底。以后的创建路程还很长,所以一定要注意平时工作的积累。五是要尽心。不要事不关己,高高挂起,或者我不是主要负责人,出来问题不怪我的事情,书记、主任叫我做什么,应付一下了事,千万不要有这样的思想。人人都是创建主体,事事关乎创建分值,我们这样宣传发动老百姓,我们的干部自己首先要做到,要带头做到。如果你被扣了0.1分,那就是青山湖区扣了0.1分,也就是南昌市扣了0.1分,说不定这0.1分就决定了最后的胜负,所以大家一定要认清自己肩上的责任,认识到自己工作的份量。不是官大就责任大,在创建的问题上,千斤重担众人挑,否则就会千里之堤,溃于蚁穴。
九、下一步工作
一是要强化督察。要切实做好“三查”,社区自查,镇里普查,区里督查。在督察中做到“三个一遍”。即每个社区、村督导一遍,发现问题标准强调一遍,整改到位回头查看一遍。做到“四个不放过”。即资料不成册不要放过,资料有缺项不要放过,资料不规范不要放过,时间不抓紧不要放过。同时我们的方案里规定:社区、村资料收集整理后,由街办(镇)资料组长审核签字。这次督察没有履行这个手续,下一步区资料组只对签字后的资料进行审核验收,否则视为不合格。二是要掌握进度。时间还有十多天,所以不要再等了,6月30日前资料工作全面整改到位。
谢谢大家!