○ 在扩大就业促进增收工作会议上的讲话经济工作 ○
要进一步增强再就业培训的针对性，根据就业需求的变化，组织开展多层次、多形式的技能培训，实行“定单式”定向培训，增强培训的实用性和有效性，切实提高失业人员的就业能力。三要加强就业服务机构建设。现有劳动就业服务机构要切实承担责任，加强对失业人员的管理和服务。市区主要街道和工作任务重的镇要建立相应的劳动保障事务机构，人员编制和工作经费由市、镇两级财政负责解决。要充分发挥社区居委会在就业和社会保险方面的作用，赋予居委会下情上达、沟通和介绍就业的职能，真正在全市构筑完善的促进就业与再就业的服务平台。四要加大职业教育与再就业培训工作力度。要把加快职业教育和技能培训作为预防失业、稳定就业和再就业的重要工作内容，大力加强就业培训。各级培训机构要主动加强与用人单位联系，根据就业需求的文化，组织开展高层次、多形式的技能培训，增强培训的针对性、实用性和有效性。扎实搞好行业培训，组织有创业愿望的人员进行专业技术培训和创业能力培训，开展创业咨询，帮助他们了解和掌握开办企业的程序和管理知识，提高创业能力和经营管理能力，帮助更多的人实现就业。五要积极开展再就业援助。对年龄在男50、女40周岁以上的失业职工，男45、女35周岁以上的单亲和双失业家庭，以及靠民政救济的城镇失业人员家庭，实行重点帮助。目前，除了给予必要的生活照顾外，要尽快解决他们的就业问题。今后凡是政府投资形成的岗位，要尽可能安排一些再就业援助对象。会议以后，各级机关、社会团体和全额拨款的事业单位对在职编外勤杂人员要迅速进行清理，原则上不再使用退休人员，而应腾出岗位让再就业援助对象竞争上岗。各镇、各部门都要迅速投入到这项工作中，11月份把清理情况（包括空岗位）报市政府，然后由市劳动保障局组织各部门到劳动力市场统一招工。
5、强化宣传教育，树立正确的就业观念。从我市的实际情况来看，影响就业与再就业的原因，固然一定程度上还有岗位问题，但失业人员的就业观
念问题不可忽视。通过近年来的努力，虽然全社会就业观念已经开始发生变化，许多失业人员走上了自强自立、自谋职业的道路，涌现了一批生产自救、自主创业的先进典型，但还有不少人仍存在着就业靠单位、失业找政府、岗位要固定、收入要丰厚等陈旧观念和错误想法，还有的失业人员既不能正确认识自己，又不能正确认识当前的就业形势，“高不成，低不就”，不切实际地希望找到一份既光彩体面，又轻松舒适的工作，错失了就业良机。从某种意义上说，失业人员的陈旧观念，已成为制约我市扩大就业的一大因素。对此，必须引起我们的重视。要坚持正确的舆论导向。各级都要抓好就业形势和择业观念的教育，大力宣传典型经验和典型事例。要让大家认识到，实现就业和再就业，不仅需要全社会的支持和帮助，更需要依靠自身的努力。各镇和劳动保障部门、各新闻单位、街道和各企业主管部门要多渠道、多层次组织好再就业的专题宣传工作，引导人们增强岗位竞争意识、就业风险意识、自主创业意识。要在全社会倡导“再就业光荣”，特别是用人单位要对再就业人员多一份理解，对从事苦脏累工作或者各种临时性工作的职工要多一份尊重，用人单位在劳动报酬、劳动福利等方面必须一视同仁，为职工转变观念创造一个良好的社会氛围。
第三个问题，加强领导，强化责任，切实把扩大就业工作落到实处
jzm总书记一再强调，党政领导干部要讲政治、抓大事，善于从全局的高度思考和处理问题。做好就业与再就业工作，是当前政治、经济、社会生活中的大事、要事和难事，必须摆上党委、政府工作的突出位置，具体要做到“四个到位”：
1、领导责任要到位。扩大就业，促进就业与再就业，关系改革发展稳定大局，关系人民生活水平的提高，关系国家的长治久安。就业问题解决得如何，是衡量我们执政水平的重要标志。为加强对就业与再就业工作的领导，市政府将成立再就业协调小组，由曹福龙市长挂帅，成员单位由劳动保障、计划、经贸、监察、民政、财政、税务、工商、农工办、银行、总工会、妇联、共青团等部门组成。协调小组下设办公室，办公室设在市劳动和社会保障局，具体负责劳动就业的组织协调工作。各镇、各部门作为这项工作的责任主体，要对本地区、本部门的就业与再就业工作负总责，通过实实在在的工作，切实把促进就业与再就业的各项措施落到实处。新时期的就业与再就业工作是一个新的课题。各级领导要改进作风，深入基层、深入企业、深入群众，及时分析新情况，研究新对策，总结新经验，解决新问题。要尊重群众首创精神，鼓励基层大胆探索，勇于在解决重点、难点问题上求突破。德积镇实施“500扶民工程”，促进了当地近50xxxx群众就业。对实践中的这些新鲜经验和先进典型要及时总结，大力推广
5、强化宣传教育，树立正确的就业观念。从我市的实际情况来看，影响就业与再就业的原因，固然一定程度上还有岗位问题，但失业人员的就业观
念问题不可忽视。通过近年来的努力，虽然全社会就业观念已经开始发生变化，许多失业人员走上了自强自立、自谋职业的道路，涌现了一批生产自救、自主创业的先进典型，但还有不少人仍存在着就业靠单位、失业找政府、岗位要固定、收入要丰厚等陈旧观念和错误想法，还有的失业人员既不能正确认识自己，又不能正确认识当前的就业形势，“高不成，低不就”，不切实际地希望找到一份既光彩体面，又轻松舒适的工作，错失了就业良机。从某种意义上说，失业人员的陈旧观念，已成为制约我市扩大就业的一大因素。对此，必须引起我们的重视。要坚持正确的舆论导向。各级都要抓好就业形势和择业观念的教育，大力宣传典型经验和典型事例。要让大家认识到，实现就业和再就业，不仅需要全社会的支持和帮助，更需要依靠自身的努力。各镇和劳动保障部门、各新闻单位、街道和各企业主管部门要多渠道、多层次组织好再就业的专题宣传工作，引导人们增强岗位竞争意识、就业风险意识、自主创业意识。要在全社会倡导“再就业光荣”，特别是用人单位要对再就业人员多一份理解，对从事苦脏累工作或者各种临时性工作的职工要多一份尊重，用人单位在劳动报酬、劳动福利等方面必须一视同仁，为职工转变观念创造一个良好的社会氛围。
第三个问题，加强领导，强化责任，切实把扩大就业工作落到实处
jzm总书记一再强调，党政领导干部要讲政治、抓大事，善于从全局的高度思考和处理问题。做好就业与再就业工作，是当前政治、经济、社会生活中的大事、要事和难事，必须摆上党委、政府工作的突出位置，具体要做到“四个到位”：
1、领导责任要到位。扩大就业，促进就业与再就业，关系改革发展稳定大局，关系人民生活水平的提高，关系国家的长治久安。就业问题解决得如何，是衡量我们执政水平的重要标志。为加强对就业与再就业工作的领导，市政府将成立再就业协调小组，由曹福龙市长挂帅，成员单位由劳动保障、计划、经贸、监察、民政、财政、税务、工商、农工办、银行、总工会、妇联、共青团等部门组成。协调小组下设办公室，办公室设在市劳动和社会保障局，具体负责劳动就业的组织协调工作。各镇、各部门作为这项工作的责任主体，要对本地区、本部门的就业与再就业工作负总责，通过实实在在的工作，切实把促进就业与再就业的各项措施落到实处。新时期的就业与再就业工作是一个新的课题。各级领导要改进作风，深入基层、深入企业、深入群众，及时分析新情况，研究新对策，总结新经验，解决新问题。要尊重群众首创精神，鼓励基层大胆探索，勇于在解决重点、难点问题上求突破。德积镇实施“500扶民工程”，促进了当地近50xxxx群众就业。对实践中的这些新鲜经验和先进典型要及时总结，大力推广
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